大阪市職員、仕事サボって毎日プール？

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（ヤフートピックスより）
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080513-00000999-san-soci

大阪市は１３日、出退勤時刻を不正に記録したり、忌引休暇を不正に取得したなどとして、懲戒免職１人を含む計１２１人を処分した。市は勤務外と判断した時間の給与については職員に返還を求める。市では平成１７年にカラ残業で８０００人近い職員を処分するケースがあったが、平松邦夫市長就任後、１００人を超える大量処分は初めて。

処分対象者は、出退勤を記録するカードリーダーへの不正記録や、勤務時間中に無断で抜け出すなどの職務専念義務違反７７人▽忌引休暇などの不正取得２６人▽超過、特殊勤務手当の不適正処理１８人。

懲戒免職になったのは建設局の男性職員（４０）。市に全治届を提出しているむち打ち症のリハビリと称して、無断で勤務中に１日約１時間半抜け出し、職場近くのスポーツセンターのプールに通っていた。１６年４月から昨年１０月まではほぼ毎日プールに通っており、「中抜け」は１５年度以降で計１２０９時間にのぼるという。

■豆知識　懲戒免職
職場内の綱紀粛正及び規律・秩序の維持を目的とする懲罰の意味を込めた免職。通常の退職手当は支給されない。再就職も非常に困難となる。なお、免職後、一般的な失業者同様公共職業安定所へ求職申込し毎月失業の認定を受けるなど一定の条件を満たせば、雇用保険に相当する「失業者の退職手当」が受給できる。
（ウィキペディアより）

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